职称论文发表，顾名思义，就是在学术期刊公开发表论文，用于评定职称。"论文"是指精深而有系统的学术文章，是课题研究、问题讨论的表达形式。论文发表就是专门对社会科学或自然科学领域中某一问题，进行探讨、分析论证的文章发表在国家正式出版物上，由于利益驱使，市面上充斥着很多假刊，发表论文***定要认真鉴别，避免上当受骗。
论文发表影响科研成果专利保护的现象分析
(一)论文发表导致科研成果专利申请丧失新颖性
科研成果的专利性是取得专利权的实质条件，即人们常说的新颖性、创造性和实用性。新颖性是首要条件，也是基本的积极条件，核心在于“新”，即不属于现有技术。判断是否属于现有技术是看其技术内容是否已经公开，是否被公众所知，换言之，公开即构成了对新颖性的阻碍。
论文发表与科研成果新颖性的冲突具体体现在时间上。《审查指南》中明确了现有技术的时间界限是申请日，享有优先权的，则指优先权日。广义上说，申请日以前公开的技术内容都属于现有技术，但申请日当天公开的技术内容不包括在现有技术范围内。审查员在收到专利申请文件后，会从现有数据库中检索专利或非专利文献，采取单一对比原则对要求载的技术特征逐一进行比对，若某一技术特征与某篇文献记载的内容完全一致，则该条要求不具有新颖性。不具备新颖性的要求将被删除，无法获得专利权的保护。(二)论文发表影响科研成果专利保护的创造性评价
创造性是在新颖性的基础上对发明创造提出的更进一步的要求，是从质的方面反映技术水平，故在国外专利法中也称为“非显而易见性”，其核心在于“实质特点”。我国专利法要求，发明专利的创造性体现在突出的实质性特点和***的进步。每一篇科研人员发表的论文中对技术知识或***进行的公开，都会构成现有技术，不仅会增加了普通技术人员的知识储备量，也增加了假定的“人”的知识储备，提高了审查难度。
随着现有技术日新月异的发展，公众不应该被剥夺选择使用更为***技术的。因此，对创造性的审查集中在与现有技术相比本质性的区别特征。论文发表与科研成果创造性的冲突体现在论文内容上。与新颖性的单一对比原则不同，审查员在审查创造性时，会检索多篇文献进行综合比对，因此，即使发明人发表的论文中披露的内容不足以使该专利丧失新颖性，但组合后可能会导致申请的专利丧失创造性。
(三)“唯论文论”评价方式影响科研成果的专利保护
目前我国科研成果评价体系以理性的量化评价指标为主，论文作为传统的科研成果展示方式，长期以来占据着科研评价体系的核心地位。科研人员习惯了将***通过论文来发表，行政管理机关习惯了将论文数量和质量作为评选指标。一方面，理性的量化评价标准便于将参与者排名，结果作为考核奖励的依据，在一定程度上可以促进我国科研事业的发展，提升我国科研水平实力和影响力。但另一方面，这样的评价体系往往难以对科研人员的创新能力、研究潜力等科研能力做出全面的评价。
如果是对于在单位里面工作的朋友们，对于是再熟悉不过的了。
基本上一段时间单位就要求大家做这项工作，呈上以用于进行职称的评定。当然并不是所有的人都能够去进行，个也要需要达到一定的资格，需要一定的工作经验和时间的要求，但是如果你想要评定的情况下，是肯定需要发表的。
其实简单的来说，职称论文发表能够帮助我们去进行评定，帮助我们提升岗位，或者是提升工资，这都是不在话下的，所以我们在准备的时候一定都会非常认真的去准备。
除此之外，进行职称论文发表还能够有什么样的意义，带来什么好处呢?个，这个是对我们一段时间以内的教学成功的一个总结，也是我们一段时间以内的教学经验的总结，更是对我们工作方法的一个梳理。
通过文字这样子完整的叙述出来，我们才能够更好的发现工作出现的问题究竟是在那个方面，又为什么有这种后果，这个很必要。
通过的过程，我们也能够更好的提升自己的学习能力与专业素养。
